离职单与离职通知书有什么区别？

离职单是申请辞职，需单位批准；离职通知书是通知辞职，无需单位同意。依据《劳动合同法》相关规定，辞职申请是劳动者提出协商解除合同的请求，若单位同意则解除合同，无需支付补偿金；若不同意，合同仍有效。未及时明确处理，可能导致劳动关系混乱或权益受损。
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处理离职单与离职通知书，常见方式为明确其法律性质后按需选择使用。若希望与单位协商解除劳动合同，可选择提交离职单；若决定单方面解除合同，则使用离职通知书。选择时需考虑自身权益及单位反应。
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离职单与通知书区别明确。离职单：向单位提交申请，等待批准，协商解除合同，无需补偿。若单位拒绝，合同继续。离职通知书：直接通知单位解除合同，无需同意。但需注意，此方式可能涉及法律纠纷，需确保自身行为合法合规。操作前建议咨询专业律师，确保权益不受损。