公司强行为我办理辞职手续是否违反规定

公司强行为你办理辞职手续可能违反《劳动合同法》。依据该法，劳动者有权在特定情形下解除合同，且若公司强迫辞职，可能需支付经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，如失去应有补偿。
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对公司强行办理辞职，你可选择协商、投诉或仲裁。先尝试与公司协商；若不成，可向劳动监察部门投诉；仍无法解决，则考虑劳动仲裁。选择应基于实际情况和证据充分性。
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公司强行辞职违法。应对如下：1.与公司沟通，表明立场，要求纠正；2.收集证据，如邮件、录音等；3.向劳动监察投诉，请求介入调查；4.如必要，申请劳动仲裁，维护权益。