劳动法试工要给工资吗
桐乡市刑事律师咨询
2025-05-29
试工期需要支付工资。依据《劳动合同法》，试用期员工应获工资，且不得低于转正工资的80%及当地最低工资。不及时支付可能导致法律纠纷及罚款。
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